In data 10 marzo 2026 è stato sottoscritto il rinnovo del CCNL per aziende del settore turismo, agenzie di viaggio e pubblici esercizi, siglato da Anpit, Ateca, Aifes, Unica, Cisal Terziario.
Di seguito si indicano le principali novità contenute nell’accordo.
Minimi retributivi
Sono previsti aumenti dei minimi retributivi con decorrenza 1° aprile 2026, 1° aprile 2027, 1° aprile 2028 e 1° marzo 2029.
Una tantum
A copertura del periodo di carenza contrattuale è prevista un’una tantum, da erogarsi in 2 tranche nei mesi di:
- settembre 2026;
- settembre 2027.
Previdenza complementare
Dal 1° aprile 2026, su richiesta del lavoratore, l’azienda accrediterà il TFR maturato al Fondo di previdenza individuato dal lavoratore (costituito o da costituire) e una quota aggiuntiva a suo carico pari all’1,5% della paga base nazionale mensile.
Indennità di mancata contrattazione
Dal 1° aprile 2026 l’indennità di mancata contrattazione è estesa anche agli apprendisti, secondo il livello d’inquadramento retributivo maturato nel periodo di competenza.
