L’Inps, con messaggio n. 2243 del 3 maggio 2017, ha offerto indicazioni per l’adozione dei profili di omogeneità nell’applicazione del regime contributivo proprio dell’istituto dell’assunzione in apprendistato professionalizzante, senza limiti età, dei lavoratori beneficiari di indennità di mobilità o di un trattamento di disoccupazione ai sensi dell’articolo 47, comma 4, D.Lgs. 81/2015.
L’Istituto, nell’evidenziare i profili di novità rispetto alla disciplina contenuta nel D.Lgs. 167/2011, riepiloga la procedura di assunzione di lavoratori beneficiari di indennità di mobilità o di un trattamento di disoccupazione, anche alla luce dell’intervenuta abrogazione degli incentivi per assunzione di lavoratori iscritti alle liste di mobilità a decorrere dal 1° gennaio 2017. Infine, allo scopo di migliorare le attività di vigilanza documentale condotte dall’Inps, viene introdotto, a partire dal mese di competenza successivo alla pubblicazione del presente messaggio, un nuovo sistema di codifica delle assunzioni in apprendistato professionalizzante, ai sensi dell’articolo 47, comma 4, D.Lgs. 81/2015.
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