Il Ministero del Lavoro ha comunicato di aver pubblicato, in data 15 aprile 2026, l’Avviso che disciplina, per l’annualità 2026, l’accesso al Fondo destinato a sostenere i programmi di screening e le iniziative di prevenzione delle malattie cardiovascolari e oncologiche organizzate dai datori di lavoro, nonché l’acquisizione di defibrillatori semiautomatici e automatici da parte delle imprese, ex art. 1, comma 392, Legge n. 207/2024.
Il Fondo, come stabilito dalla Legge di Bilancio per il 2026, prevede uno stanziamento di 500.000 euro.
Il D.I. 17 dicembre 2025 dei Ministri del Lavoro e dell’Economia ha stabilito rimborsi fino a:
- 2.000 euro per gli screening cardiovascolari o oncologici;
- 1.000 euro per l’acquisto di DAE.
Il Fondo finanzia anche attività di informazione ed educazione sanitaria rivolte ai lavoratori sui corretti stili di vita.
L’Avviso, adottato in attuazione del D.I. 17 dicembre 2025, definisce termini, modalità e requisiti per la presentazione delle domande di finanziamento, indicando anche la documentazione da allegare.
Può presentare domanda l’impresa datrice di lavoro che sia in regola con gli adempimenti contributivi e assicurativi e con la normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro e che disponga di almeno un dipendente regolarmente contrattualizzato.
Per poter inoltrare istanza è necessario preregistrarsi tramite la piattaforma on line disponibile sul sito del Ministero del lavoro e delle politiche sociali: https://servizi.lavoro.gov.it. Le aziende già registrate dovranno solo aggiornare la manifestazione di interesse, senza ripetere l’intero processo di registrazione.
Dalle ore 10:00 del 27 maggio 2026 alle ore 23:59 del 31 gennaio 2027 sarà possibile, una volta effettuata la preregistrazione, presentare la domanda di accesso al Fondo esclusivamente tramite procedura telematica, disponibile all’indirizzo https://screeningdae.lavoro.gov.it, accedendo mediante SPID o CIE del legale rappresentante o di un soggetto dallo stesso delegato.
L’autenticazione tramite SPID o CIE equivale alla sottoscrizione dell’istanza da parte del legale rappresentante o di un suo delegato.
All’esito dell’istruttoria, sarà pubblicato sul sito www.lavoro.gov.it, entro il mese di giugno 2027, l’elenco delle imprese ammesse al beneficio e di quelle escluse per esaurimento fondi. Successivamente, si procederà all’erogazione delle risorse a favore delle imprese ammesse al beneficio.
