Federmeccanica, con circolare n. 36 del 20 luglio 2017, ha reso noto che il 19 luglio 2017 ha concluso con Fim, Fiom e Uilm la stesura del Ccnl 26 novembre 2016, in cui sono state meglio precisate alcune delle regolamentazioni già precedentemente sottoscritte e sono stati adempiuti i rinvii contenuti nel testo dell’Accordo di rinnovo 26 novembre.
In particolare:
− relativamente all’assistenza sanitaria integrativa, ai fini del confronto con altre polizze sanitarie, il parametro di riferimento è “l’importo di 156 euro annui, includendo la copertura per i familiari fiscalmente a carico ivi compresi i conviventi di fatto ai sensi della legge n. 76 del 20 maggio 2016 con analoghe condizioni reddituali”;
− in materia di welfare, gli importi concordati (100 euro per il 2017, 150 euro per il 2018 e 200 euro per il 2019) sono valori “onnicomprensivi ed espressamente esclusi dalla base di calcolo del trattamento di fine rapporto”.
Inoltre, nell’accordo siglato il 19 luglio 2017, sono state definite alcune normative in vigore dal 1° settembre 2017:
− regolamentazione di settore delle elezioni della Rsu e Rls;
− disciplina dell’apprendistato per la qualifica e il diploma professionale, il diploma di istruzione secondaria superiore e il certificato di specializzazione tecnica superiore;
− disciplina dell’apprendistato di alta formazione e di ricerca.
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