Con il cedolino di maggio 2023 termina la corresponsione dell’elemento a titolo di arretrati contrattuali a favore dei lavoratori assunti presso aziende che applicano il contratto collettivo nazionale di lavoro Federcasa.
Il periodo cui gli arretrati si riferiscono è quello della carenza contrattuale che abbraccia l’arco temporale 2019 – 2021 e la corresponsione è a favore di coloro che risultavano in forza nel mese di dicembre 2021.
L’erogazione deve essere accompagnata dalla puntuale dicitura “importi rinnovo 2019 – 2021” ed è stata frazionata in tre rate riconosciute nelle mensilità di gennaio, marzo ed appunto maggio 2023.
Viene, inoltre, prevista la riparametrazione dell’importo complessivamente riconosciuto a tale titolo in relazione a:
- rapporti a tempo parziale (o porzioni di rapporto a tempo parziale nell’arco di tempo considerato);
- rapporti instaurati nel periodo oggetto della carenza contrattuale come sopra definita.
