L’Inps, con messaggio n. 263 del 16 gennaio 2023, ha offerto indicazioni in merito alle tempistiche da rispettare da parte dei datori di lavoro nella trasmissione all’Istituto dei dati relativi ai compensi erogati a titolo di fringe benefit e di stock option al personale cessato dal servizio nel corso dell’anno 2022 e in relazione ai…
Il primo blog del nuovo anno non può esimerci dal rassegnare gli innumerevoli temi introdotti e rivitalizzati dal consueto combinato Legge di Bilancio-Decreto Milleproroghe. Alcuni di questi scontano la necessaria trattazione sommaria, perché dettati dal rischio esercizio provvisorio che poneva il nostro Governo nella scomoda posizione di Damocle, altri paiono più freschi, ma ancora lontani…
L’Inail, con istruzione operativa n. 346 del 12 gennaio 2023, ha indicato i coefficienti da moltiplicare per gli importi della seconda, terza e quarta rata dell’autoliquidazione 2022/2023, in seguito alla pubblicazione, da parte del Mef, del tasso medio di interesse dei titoli di Stato per l’anno 2022, pari allo 1,71%, da utilizzare per il calcolo…
L’Inail, con avviso del 13 gennaio 2023, ha comunicato la proroga alle ore 17.00 del 13 febbraio 2023 del termine per la trasmissione delle domande di partecipazione al bando BIT (Bando Innovazione Tecnologia) 2022 tramite la piattaforma https://retecompetencecenter4-0-italia.it/artes/. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 22 novembre 2022, n. 34377, ha stabilito che la prescrizione del diritto al risarcimento del danno alla salute patito dal lavoratore in conseguenza della mancata adozione da parte del datore di lavoro di adeguate misure di sicurezza delle condizioni di lavoro, ai sensi dell’articolo 2087, cod. civ., decorre…
