Recentemente la Corte di Cassazione è intervenuta sul tema del licenziamento orale, in particolare sul relativo onere della prova, aspetto particolarmente complesso soprattutto in quei casi di diverbi tra datore di lavoro e lavoratore, dove non è chiaro se sia il dipendente a essersene andato ovvero il datore di lavoro ad aver interrotto il rapporto….
Il Ministero del lavoro, con risposta a interpello n. 5 dell’11 luglio 2019, ha offerto chiarimenti in merito alla procedura di esodo incentivato con riscatto diretto a carico del datore di lavoro del settore credito ordinario o cooperativo dei periodi contributivi aggiunti idonei al conseguimento del diritto alla pensione anticipata o di vecchiaia, ai sensi…
L’Anpal, con decreto 311 del 12 luglio 2019, ha esteso le agevolazioni dell’incentivo Occupazione Sviluppo Sud (decreto 178/2019) alle assunzioni effettuate nel periodo tra il 1° gennaio 2019 e il 30 aprile 2019, fino ad ora escluse. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference ti consiglia:
Il Garante per la protezione dei dati personali ha pubblicato, in data 12 luglio 2019, 2 schede ove sono evidenziate, in maniera sintetica, i diritti e gli obblighi in materia di protezione dei dati personali: − Come tutelare i tuoi dati; − Come trattare correttamente i dati. Centro Studi Lavoro e Previdenza – Euroconference…
La Cassazione Civile, Sezioni Unite, con sentenza 23 maggio 2019, n. 13983, ha stabilito che il legale che pone in esecuzione la sentenza favorevole, pur avendo ricevuto in precedenza dal difensore di controparte una comunicazione sulla disponibilità a pagare le somme eventualmente liquidate dal giudice, deve essere sospeso per 4 mesi dall’esercizio della professione, dovendosi…
