La Legge di Bilancio, definitivamente approvata dal Senato in data 7 dicembre 2016, introduce, in linea con la L. 208/2015, sostanziali novità relativamente alla redditualità del lavoratore dipendente, in particolare su aspetti concernenti i sistemi di welfare aziendale e flexible benefit anche a seguito di opzione del premio monetario in premio sociale. Gli interventi del…
L’Inail, con circolare n. 49 del 16 dicembre 2016, ha illustrato le disposizioni in materia di rivalutazione degli importi degli indennizzi del danno biologico derivante da infortunio sul lavoro e malattia professionale introdotti dalla legge di Stabilità 2016 e, come anticipato dal decreto del Ministro del lavoro 26 settembre 2016, ha confermato, a decorrere dal…
Sono stati pubblicati sulla G.U. n. 294 del 17 dicembre 2016 la L. 299 del 15 dicembre 2016, di conversione del D.L. 189/2016, e il testo del D.L. 189/2016 coordinato con la legge di conversione 229/2016. La legge, in vigore dal 18 dicembre 2016, contiene disposizioni relativi a contributi Inail per la messa in sicurezza…
L’Inps, con messaggio n. 5100 del 16 dicembre 2016, ha precisato che, in seguito alle modifiche al Regolamento del Fondo di solidarietà del personale del credito ordinario apportate dal D.I. 97220/2016, limitatamente agli anni 2016 e 2017, la durata massima dell’assegno straordinario aumenti da 5 a 7 anni. Pertanto, per le nuove decorrenze di assegno…
Il Tribunale di Milano, Sezione Lavoro, con sentenza n. 2146/2016, ha stabilito che il lavoratore – cui l’articolo 2103 cod. civ. (nel testo sostituito dall’articolo 13, L. 300/1970), come norma applicabile anche ai dirigenti, riconosce esplicitamente il diritto a svolgere le mansioni per le quali è stato assunto ovvero equivalenti alle ultime effettivamente svolte –…
